“来了就是广州人” 基层书记答海报新闻 解码广州这条民族美食街背后的团结故事

海报新闻记者 姜雪颖 北京报道

7月17日，国务院新闻办公室举行“促进团结进步 昂扬奋斗力量”主题中外记者见面会，广东省广州市越秀区登峰街道宝汉社区党委书记、居委会主任吴穗玲作为地方干部群众代表出席，并结合自身11年社区工作经历，在会上回答了海报新闻记者的提问，分享了多民族互嵌式社区的治理实践与发展成效，展现广州“千年商都”开放包容特质下的民族团结生动实践。

拥有20余年社区工作经验的吴穗玲于2015年来到宝汉社区任职。作为广州超大城市基层治理的缩影，宝汉社区辖区面积不大，现有4000余名常住人口，聚集了汉族、维吾尔族、回族等30多个民族的群众，是典型的多民族互嵌式社区。多年来，社区始终秉持“来了就是广州人”的理念，通过搭建石榴籽议事厅、开设社区融合学堂、组建志愿服务队伍等一系列举措，推动各族群众实现共居共学、共建共享、共事共乐。2024年，宝汉社区被授予“全国民族团结进步模范集体”称号。

见面会上，吴穗玲用“人气更旺了、交流更密切了、生活更有奔头了”三句话，总结了扎根宝汉社区11年来的核心工作感受。

人气更旺，社区烟火气持续升腾。近年来，从新疆、青海等各地前来宝汉社区扎根的群众数量稳步增长。社区临街商铺从十年前的100余家增长至238家，成为远近闻名的“民族美食街”。依托一系列“新市民”融入服务举措，不少外来群众凭借“一把面团、一串烤肉”稳步创业发展，在广州购房落户，真正成为宝汉社区的一份子。

交流更密，邻里情感联结不断加深。社区建设初期，各族群众日常交往相对有限。为此，社区依托传统节日搭建互动平台，春节组织写春联、端午开展包粽子、中秋集体做月饼、古尔邦节共同烤制羊肉串，各族群众的情谊在一次次日常互动中逐步累积。2023年6月，社区居民马先生的孩子需接受手术，各族党员群众自发发起爱心捐款，累计筹措资金近2万元，帮助家庭解决了燃眉之急。

更有奔头，经营发展活力充分释放。目前宝汉社区内近百家民族特色商铺经营态势持续向好。萨兰德餐厅负责人表示，“社区良好的营商环境是我创业成功的关键”，目前该品牌已在广州开设15家门店；撒尔塔餐厅连续4年入选米其林必食榜，去年还斩获广东省名特优新奖项。

谈及社区治理的具体路径，吴穗玲坦言没有“高招”，靠的是把一件件具体实事踏踏实实干好。针对社区30多个民族群众生活习惯、语言文化存在差异的特点，宝汉社区探索形成了一套“宝汉办法”，从五个维度同步发力，推进各族群众深度融合。

在空间上，让大家住在一起。当地借着老旧小区改造，慢慢把居住环境一点点改善。“羊城石榴籽工作室”、党群服务站不断升级，让各级群众有事能找到人、有地方说。

在文化上，让大家玩在一起。社区坚持举办丰富多样的“民族团结一家亲”活动，每年9月民族团结进步活动月搞服装秀、文艺演出，前不久，社区组织了一场拉面体验活动，不管哪个民族的居民，大家坐在一起揉面、拉面、吃面，距离就近了。

经济上，让大家赚在一起。“宝汉有近百家各民族商铺，我们有石榴籽议事厅，大家有困难就一起想办法。”她举例说，“前段时间有个餐厅因为油烟排放问题，证件办不下来，我们社区的干部就主动上门，跟老板一起研究，调整了排烟的方式，及时解决了。商户的生意好了，我们社区就更有活力了。”

在社会上，让大家联在一起。社区组建了3支志愿服务队伍，有90多人的各族群众参加到这个队伍里来。山东居民丁利是“老山东羊汤”的经营者，长期参与社区志愿服务，荣获了越秀区最美“来穗星”称号，带动越来越多的各族同胞参加到志愿服务队伍里面来。

在心理上，让大家亲到一起。为了照顾暑期来广州和父母团聚的孩子们，当地社区还定期开办暑期“小候鸟”关爱项目，有一个商户的4个孩子叫她“主任妈妈”。社区的融合学堂国家通用语言文字培训班，已经服务群众超过了3000人次。来自新疆喀什的热孜万古丽·卡迪来提是学堂的“常客”，她说：“在这里和大家一起分享各族的美食和文化，还能学到普通话，大家就像一家人一样！”

“‘来了就是广州人’不是一句口号，是我们用脚走出来、用心换来的。”吴穗玲告诉海报新闻记者，社区工作没有惊天动地的大事，核心是把服务群众的每一件小事做好，做好一件，人心就近一点，做好十件，社区就暖一度。

来源：海报新闻