海报新闻评论员 张静宁
刘翔又跨了一道“栏”,但这次不是110米栏。
8月26日,刘翔在微博上发了一条求助帖,称上海市体育局要求他在买断和当教练之间二选一,希望网友给他点意见。当天下午,上海市体育局回应,将依据规定妥善安置。但刘翔随后在评论区追问:十年了才想起来安置,分广告费的时候怎么不依法依规?
之后半个月,官方没有再公布实质性进展。9月10日,刘翔自己发文公布结果称其9月1日已完成买断,拿到49.4万元,从此与体育局再无关联。11年间领取的全部工资补助982,935元,已捐给中华慈善总会用于西藏泥石流救灾。
刘翔的困境,表面上是个人选择的问题,是刘翔和上海体育局之间的纠葛,但它真正提出的问题是:退役运动员的安置,到底靠什么来保障?
刘翔退役后,人事关系一直留在上海体育系统,挂任团委副书记——兼职、不坐班、无行政级别,既没有明确的工作安排,也没有办理正式的退役手续。这种“在编不在岗”的状态持续了11年。在过去,这是功勋运动员退役后的常见安排:各地体育局需要一个方式“安顿”功臣,运动员也需要一个体制内的身份兜底,双方心照不宣,没有明确的制度要求,也没有人负责推进,加之双方都能从中获益,事情便长期搁置,逐渐成为一种默认的惯例。
然而,“在编不在岗”意味着编制被占用但岗位职责未履行,对体制内其他人员而言是不公平的。巡视整改要求清理“在编不在岗”,当然没有错。但是,对运动员个人来说,在其商业价值较高的阶段,相关单位依据规则参与了收益分配,且未进行相关的退役安置;当巡视整改的外部要求出现后,人事关系的了结才被提上日程。这说明,运动员退役安置至今仍缺乏一套规范、稳定的日常运作流程。平时靠人情默契维持,出了问题才靠集中整改推动,制度始终没有真正跑起来。当“特殊安排”取代了“制度安排”,看似是优待,实则是将个人命运悬置于不确定之上。
这个问题不只在刘翔身上。全国每年约有3000名运动员退役,大赛年退役人数则更多。而在安置退役运动员这件事上,相关体育部门长期依赖人情与惯例来维持某些安排,如此规模的群体,靠一个个“看情况”“看关系”地去安置,既不可能,也不公平,这种模式与治理现代化的要求也明显不符。刘翔的事情,就为这套人情模式的失效提供了一个最极端的注脚。
所以,中国竞技体育要从“特殊化管理”走向“规范化治理”,需要的不仅是清理和整治,更是一整套能让制度在日常运行中持续发挥作用的机制。这既包括对历史遗留问题的过渡安排,也包括一套针对运动员管理的明确执行标准,让每一个退役运动员,无论功勋大小,都能在规则中找到自己的位置和出口。
刘翔跨过了他的最后一道“栏”。而运动员安置从“靠惯例”到“靠制度”,是中国竞技体育要跨的第一道“栏”。
来源:海报新闻
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