有的公司会拖欠员工工资,长达几个月不发,所以经常会出现一些员工讨工资的场景。有的人要养活一家人,一旦公司不发工资,那么一家的生计便成了问题,最后还有可能酿成悲剧,今天就让小编来告诉大家,如果公司不发工资应该怎么办吧!
公司不发工资怎么办
1、劳动者可以向用人单位提出解除劳动合同,并且依据《劳动合同法》第四十六条,四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金。劳动者在公司每呆一年就要赔付一个月工资,六个月以上不满一年的也是按照一个月的标准赔付。
2、劳动者可以去劳动行政部门举报,让劳动部门来审查公司。
3、劳动者可以申请劳动仲裁,仲裁的费用在200-300元,如果劳动者胜诉,仲裁费用由公司承担。
维权注意事项
1、劳动者要确认自己和单位之间的劳动关系的事实,保存证据,将工资单、考勤记录等保留下来。
2、员工可以先与老板协商,要求单位补发之前的工资,之后再进行仲裁。
3、如果拖欠的工资数额较大的话,可以请律师打官司,通过诉讼要回被拖欠的工资。
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